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领导同事最喜欢的人,人缘好,主要是情商高,肯付出

添加时间:2020-10-26 18:03:56
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猎头招聘 www.freeunderwaterimages.com   不知道你有没有这种感觉:在职场上,总觉得在领导面前不讨喜,不知道该怎么样和领导相处,才能得到领导喜欢。和同事间总有一层隔阂,关系不远不近,难以互相信任,更别提喜欢了。就算是自己想做点什么,也不知从何下手。


  而有些同事却深受领导和同事的喜欢,也不知道他们怎么就那么会说话,那么会来事儿,学不来。没错,这转换成人际关系处理能力,就是情商高低的问题了。

  想要自己人缘好,受领导同事欢迎,那么就要有高情商,肯付出才行。

  1、肯付出时间来建立关系。

  现代人特别是职场上,许多关系都是速成的,只为了完成某项任务、达到某个目标、或交换某些利益,快速建立一种合作关系,一旦合作结束,关系随着结束。这样速战速决的关系基本上没有什么基础,大家只不过是一种协作。而想要让大家关系牢固并且有种由衷的喜欢,那就是必须付出时间来培养感情关系的。

  正所谓日久见人心,在慢慢接触过程中,让人感受到你的真诚,感受到你的可靠,给人一种安全感,渐渐也会对你有好感。

  2、肯付出精力来维持关系。

  情商高的其中一个重要表现,就是愿意用心来经营人脉关系。关系建立起来,不去用心经营,很快就只能是“泛泛之交”,而自己肯用心去对待别人,多去帮助他人,了解别人需求,并且不把自己的利益衡量得太重,愿意付出,那么获得别人的喜欢,让领导喜欢自己也是非常正常的。

  3、肯舍得一些利益来虏获人心。

  高情商的人从不会吝啬付出,他们认为只有付出了,别人才会回报。他们舍得奉献出自己的一部分利益,又经常能以小恩小惠来进行人际往来,从不为这些小事、小利益斤斤计较,在领导面前更是有愿意付出一切成全领导的决心。他们周全而不失分寸,慢慢也就和一些人保持住一种粘性。

  以上这几个付出,你愿意吗?如果舍得去做,你也能够获得好人缘,受领导同事喜欢。

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